为切实提升2023年银川乡驻村工作实效，督促、鞭策驻村第一书记、工作队队长、队员更加熟练地掌握驻村工作业务知识和村情实际，4月23日，银川乡集中组织驻村工作队人员进行业务能力素质测试。

本次测试采取单人单座、闭卷考试的方式，由市驻村办负责出卷，共设置选择、填空、判断、简答四种题型，测试内容涵盖政治理论、驻村工作业务知识、村情实际等内容，通过以考促学的方式，全面促进驻村第一书记、工作队队长、队员的能力素质提升，全身心投入到驻村工作当中。

银川乡党委以“培训+实践+考试”的模式，在前期政策业务知识培训的基础上，在工作队人员对各自驻村环境、村情、工作内容熟悉的前提下，通过今日的闭卷考试全面掌握工作队人员近期实践成效，达到了以考促学、以学促干目的。

今后，银川乡党委还将继续创新方式方法，常态化开展驻村工作队和村级各支力量“大学习、大练兵、大比武”活动，动态检验驻村工作队“传帮带”作用发挥情况和村“两委”能力素质提升情况，全面营造比、学、赶、帮、超的良好氛围，确保驻村工作取得实实在在的成效。